事业单位工作人员如因疾病或非工作原因离世，将按照其去世当月工资的三倍标准发放丧葬补助。凡在我市依法参保并已缴纳基本养老保险费的个体，若在法定退休年龄之前不幸去世，其养老保险个人账户的余额将退还给其法定继承人，同时，还将向其家属支付丧葬补助金和抚恤金。若已故者医疗保险个人账户中仍有余款，请前往社会保险经办机构医疗保险待遇科进行结账手续。针对事业单位在职员工丧葬费用的相关法律事宜，大律网编辑特此为大家搜集了交通事故律师所涉及的法律法规，旨在为您提供帮助。
事业单位在职人员丧葬费
一、丧葬补助费
对于在职员工，若因疾病或非工作原因去世，其丧葬补助将按照去世当月工资的三倍发放。而对于已经退休或离职的人员，若因疾病或非工作原因去世，其丧葬补助将参照上一年度企业退休人员的人均基本养老金，按三个月的标准进行发放。
二、一次性抚恤金
在职员工如因疾病或非工作原因离世，将一次性获得相当于其死亡当月工资40倍的抚恤金；而对于已退休人员，若因疾病或非工作原因去世，则可领取相当于其生前最后一个月基本养老金20倍的抚恤金。
三、遗属生活补助费
当存在多名职工遗属的情况下，这些遗属每月所领取的生活补助费用总额，不能超过该职工在世时每月的工资收入或者基本养老金数额。
丧葬费怎么领取
丧葬费用系指因侵害他人生命权导致受害者离世，其亲属为安葬逝者所发生的各项费用。这些费用通常包括逝者服装、遗体美容、存放、运送、告别仪式、火化、骨灰盒购置以及骨灰存放等，显然构成了财产损失。因此，赔偿义务人对此类损失负有赔偿责任。
受理范围和条件
在我市依法缴纳基本养老保险并承担缴费责任的参保人员，若在法定退休年龄之前不幸离世，其养老保险个人账户的储存资金将退还给其合法继承人，同时，还将为其家属提供丧葬补助金和抚恤金。
提交资料：
1、《养老失业保险死亡待遇申请表》
2、《参保人遗属申领待遇声明》
3、申请人身份证原件和复印件一份
《殓葬证明》、居民死亡医学证明、因死亡而注销户口的相关证明、以及法院出具的死亡宣告书，这些文件中的任意一份。
申请人需提供证明其与死者法定继承关系的文件，包括但不限于结婚证书、户口簿、公安机关出具的直系亲属关系证明，以及公证书等材料之一。若委托他人办理，则必须提交相应的委托公证书。
6、殡葬部门的丧葬费收据
7、申请人银行存折原件和复印件
办理程序
申请人需携带完备的资料前往社保服务窗口，经过审查确认资料完备且符合要求后，将立即予以办理。随后，将为申请人打印《社会保险基金管理中心委托银行发放养老金的支付凭证》，并将凭证的第三联交付给申请人。
若已故者医疗保险账户中仍有剩余资金，请前往社会保险经办机构的相关医疗保险待遇部门进行结账处理。
